ວິທີການພັດທະນາທັກສະ?

ປະຊາຊົນຈໍານວນຫຼາຍເວົ້າວ່າພວກເຂົາຢາກຈະສ້າງຄວາມເຂັ້ມແຂງຂອງເຂົາເຈົ້າ. ພວກເຂົາຫມາຍຄວາມວ່າແນວໃດໂດຍຄໍາເວົ້າເຫຼົ່ານີ້?

ພະລັງງານຂອງຈະ, ໃນຄໍາສັບຕ່າງໆອື່ນໆ, ສາມາດເອີ້ນວ່າພະລັງງານຂອງຄວາມຄິດທີ່ພວກເຮົາເອົາເຂົ້າໄປໃນການກະທໍາຂອງພວກເຮົາ. ມັນແມ່ນຄຸນນະພາບທີ່ຊ່ວຍໃຫ້ບຸກຄົນໃດຫນຶ່ງສໍາເລັດຮູບທຸລະກິດທີ່ເຂົາເລີ່ມຕົ້ນ, ບໍ່ວ່າຈະເປັນສະລັບສັບຊ້ອນຫລືຫນ້າເບື່ອທີ່ເຂົາເຈົ້າອາດຈະເຮັດ, ບໍ່ໃຫ້ມຸ່ງໄປສູ່ເສັ້ນທາງເປົ້າຫມາຍແລະ, ເອົາຊະນະອຸປະສັກທັງຫມົດ, ບໍ່ໃຫ້ຢຸດເຊົາຫຼັງຈາກການຫຼົບຫນີຄັ້ງທໍາອິດ. ແນວຄິດນີ້ມີພຽງແຕ່ລັກສະນະທາງຈິດໃຈ, ດັ່ງນັ້ນມັນກໍ່ແມ່ນຄວາມຈໍາເປັນທີ່ຈະພັດທະນາພະລັງງານໂດຍວິທີທາງຈິດວິທະຍາທີ່ເຫມາະສົມແລະບໍ່ແມ່ນການຝຶກອົບຮົມທາງດ້ານຮ່າງກາຍ.

ຕໍ່ໄປ, ຄວາມສົນໃຈຂອງທ່ານຈະໄດ້ຮັບຂໍ້ມູນແລະຄໍາແນະນໍາຫຼາຍຢ່າງທີ່ຈະຊ່ວຍໃຫ້ທ່ານພັດທະນາພະລັງແຮງແລະຈະຕອບຄໍາຖາມເຫຼົ່ານີ້ຄືວິທີການພັດທະນາຫຼືຝຶກທັກສະຄວາມອ່ອນແອບໍ?

ວິທີການພັດທະນາແລະພັດທະນາຈະມີອໍານາດ?

ຄວາມຕັ້ງໃຈມີບົດບາດສໍາຄັນໃນການພັດທະນາຄວາມຈົງຮັກພັກດີ. ຖ້າຄວາມຕັ້ງໃຈຂອງພວກເຮົາບໍ່ຮ້າຍແຮງ, ມັນມັກຈະເກີດຂື້ນວ່າໃນຂັ້ນສຸດທ້າຍຂອງເສັ້ນທາງທີ່ນໍາໄປສູ່ການປະຕິບັດຄວາມຝັນຂອງພວກເຮົາ, ພວກເຮົາກໍາລັງຂັດຂືນແລະບໍ່ສໍາເລັດເຖິງສິ່ງຕ່າງໆ. ເພື່ອປ້ອງກັນການນີ້, ຈຸດສໍາຄັນຈໍານວນຫນຶ່ງຄວນຖືກຈົດຈໍາໄວ້:

  1. ການຂາດເປົ້າຫມາຍທົ່ວໄປ. ຖ້າຫາກວ່າເປົ້າຫມາຍພື້ນຖານຂອງທ່ານບໍ່ໄດ້ຖືກຄັດເລືອກ, ມັນກໍ່ຈະເປັນການຍາກສໍາລັບທ່ານທີ່ຈະເຮັດສໍາເລັດສິ່ງຕ່າງໆຈົນເຖິງທີ່ສຸດ, ເພາະວ່າທ່ານກໍາລັງຢູ່ຕົວທ່ານເອງ, ບໍ່ຮູ້ວ່າບ່ອນໃດແລະເປັນຫຍັງ. ໃນກໍລະນີທີ່ທ່ານມີເປົ້າຫມາຍທີ່ກໍານົດໄວ້ຫຼາຍຢ່າງ, ຫຼັງຈາກນັ້ນຢ່າພະຍາຍາມຕິດຕາມພວກເຂົາທັງຫມົດໃນເວລາດຽວກັນ, ນີ້ຈະບໍ່ນໍາໄປສູ່ການພັດທະນາຂອງ, ແຕ່ຈະສູນເສຍຄວາມເຂັ້ມແຂງແລະແຮງຈູງໃຈ. ສຸມໃສ່ຫນຶ່ງເປົ້າຫມາຍ, ທີ່ທ່ານຈະພັດທະນາພະລັງງານໄຟຟ້າ.
  2. ຕື່ນເຕັ້ນຕົນເອງຕ່ໍາ. ກ່ຽວກັບວິທີການເປົ້າຫມາຍຂອງທ່ານ, ຢ່າລືມກ່ຽວກັບຄວາມກະຕືລືລົ້ນຂອງຕົນເອງ. ທ່ານທັນທີທີ່ທ່ານເຫັນວ່າ "ກ້ອນໄດ້ຍ້າຍແລ້ວ" ແລະທ່ານເລີ່ມຕົ້ນແຕ່ຊ້າແຕ່ແນ່ນອນວ່າທ່ານຕ້ອງການ, ຢ່າລືມສັນລະເສີນຕົວທ່ານເອງສໍາລັບການເຊື່ອທຸກໆຂະຫນາດນ້ອຍ, ຖ້າບໍ່ດັ່ງນັ້ນລະດັບຂອງແຮງຈູງໃຈຈະຫຼຸດລົງຢ່າງໄວວາແລະເປົ້າຫມາຍຈະບໍ່ໄດ້ຮັບຜົນ.

ການພັດທະນາຂອງພະລັງງານໄຟຟ້າ

ຖ້າທ່ານຖືກທໍລະມານໂດຍຄໍາຖາມ, ບ່ອນໃດທີ່ຈະໄດ້ຮັບກໍາລັງໃຈຫຼືບ່ອນທີ່ຈະຊອກຫາມັນ, ຫຼັງຈາກນັ້ນມີຫຼາຍໆວິທີທີ່ຈະກະຕຸ້ນການພັດທະນາຂອງມັນ. ຮຽນຮູ້ວິທີທີ່ຈະກະຕຸ້ນພະລັງງານແລະເລືອກຫນຶ່ງທີ່ເຫມາະສົມທີ່ສຸດສໍາລັບການຝຶກອົບຮົມປົກກະຕິ. ການຝຶກອົບຮົມສາມາດສໍາລັບຫຼາຍໆອາທິດຈົນກວ່າທ່ານຈະຮູ້ສຶກວ່າມີການປ່ຽນແປງພາຍໃນ.

ວິທີການຝຶກອົບຮົມແຮງງານ :

  1. ຢຸດພັກໃນການສົນທະນາ. ໃນການສໍາພາດກັບບຸກຄົນໃດຫນຶ່ງ, ພະຍາຍາມຮັກສາພັກໄວ້ສັ້ນໆກ່ອນຄໍາຕອບຂອງທ່ານ. ຫນ້າທໍາອິດ, ການອອກກໍາລັງກາຍຂອງທ່ານຈະເປັນເວລາ, ແຕ່ໃນໄລຍະເວລາ, ທ່ານຈໍາເປັນຕ້ອງເພີ່ມລະດັບຂອງການເຮັດວຽກ.
  2. Containment of language ມັນຖືກນໍາໃຊ້ຖ້າຫາກວ່າທ່ານມັກຈະບອກຄົນອື່ນກ່ຽວກັບຄວາມລັບຂອງຄົນອື່ນຫຼືຂໍ້ເທັດຈິງ, ດັ່ງນັ້ນເມື່ອທ່ານຕ້ອງການຄວາມພະຍາຍາມດັ່ງຕໍ່ໄປນີ້, ໃຫ້ປາກຂອງທ່ານຢູ່ຫລັງແຂ້ວຂອງທ່ານ, ບໍ່ວ່າທ່ານຕ້ອງການຫຍັງຫຼາຍກວ່າ.
  3. ບົດຮຽນທາງເລືອກ. ໂດຍເນື້ອແທ້ແລ້ວຂອງນີ້ ອອກກໍາລັງກາຍໃນຄວາມຈິງທີ່ວ່າທ່ານຕ້ອງການໃນເວລາດຽວກັນ, ເພື່ອປະຕິບັດການຮຽນທີ່ບໍ່ຈໍາເປັນ. ທີ່ດີເລີດສໍາລັບການອອກກໍາລັງກາຍທີ່ເຫມາະສົມນີ້ເຫມາະແລະພວກເຂົາກໍາລັງແຂງແຮງແລະສ້າງຄວາມເຂັ້ມແຂງໃຫ້ຮ່າງກາຍນໍາ. ຕົວຢ່າງ: ເຂົ້າໃນນິໄສຂອງການປະຕິບັດຄ່າໃຊ້ຈ່າຍ 15 ນາທີເວລາ 7:30 ໃນທຸກໆເຊົ້າ.
  4. ເອົາຊະນະຄວາມເຫນື່ອຍລ້າວ. ການອອກກໍາລັງກາຍນີ້ແຂງແຮງຈະສ້າງຄວາມເຂັ້ມແຂງແລະປັບປຸງຄວາມອົດທົນທາງດ້ານຮ່າງກາຍ. ສິ່ງທີ່ສໍາຄັນແມ່ນວ່າຫລັງຈາກມື້ທີ່ມີຄວາມຫຍຸ້ງຍາກ, ທ່ານຈໍາເປັນຕ້ອງບັງຄັບຕົວທ່ານເອງທີ່ຈະເພີ່ມຂຶ້ນໂດຍບໍ່ມີການຊ່ວຍເຫຼືອຈາກລິຟໄປຫາອາພາດເມັນຂອງທ່ານຫຼືຖ້າທ່ານອາໄສຢູ່ໃນເຮືອນສ່ວນຕົວ, ຫຼັງຈາກນັ້ນທ່ານຈະຕ້ອງໄປພັກຜ່ອນຢູ່ເທິງເຮືອນຂອງທ່ານ.

ເປັນຜົນມາຈາກການປະຕິບັດຂອງບົດຝຶກຫັດໃດໆທີ່ທ່ານໄດ້ສະເຫນີ, ທ່ານສາມາດຮຽນຮູ້ທີ່ຈະເຮັດໃຫ້ກໍລະນີທີ່ສິ້ນສຸດ, ເຖິງແມ່ນວ່າໃນກໍລະນີດັ່ງກ່າວ, ຖ້າຜົນໄດ້ຮັບບໍ່ໄດ້ຕາມຄວາມຄາດຫວັງຂອງທ່ານ. ຈົ່ງຈື່ໄວ້ວ່າການເຮັດໃຫ້ກໍລະນີທີ່ສິ້ນສຸດລົງແລະການບັນລຸເປົ້າຫມາຍຂອງທ່ານບໍ່ພຽງແຕ່ຜົນກະທົບທາງບວກຕໍ່ຜົນກະທົບຕໍ່ຄວາມຄິດຂອງຕົວທ່ານເອງແຕ່ກໍ່ຈະເຮັດໃຫ້ທ່ານເບິ່ງໃນຄົນອື່ນ.