ການວິພາກວິຈານແມ່ນບາງສິ່ງບາງຢ່າງທີ່ສາມາດຫຼີກເວັ້ນໄດ້ຢ່າງງ່າຍດາຍໂດຍບໍ່ມີການເວົ້າຫຍັງ, ເຮັດຫຍັງແລະບໍ່ມີໃຜ. ນີ້ແມ່ນສະແດງໂດຍ Aristotle ໃນໄລຍະເວລາວັດຖຸບູຮານລາວ. ນັ້ນແມ່ນ, ການສໍາຄັນ, ມັນຄືກັບການເມືອງ - ຖ້າທ່ານບໍ່ຕໍານິຕົວເອງ, ຫຼັງຈາກນັ້ນບາງຄົນຈະຕໍາຫນິທ່ານ. ທຸກໆມື້ຜູ້ຄົນໄດ້ພົບເຫັນຄວາມຮູ້ສຶກແລະການປະເມີນຜົນຜົນບໍ່ພຽງແຕ່ຂອງການກະທໍາຂອງພວກເຂົາເທົ່ານັ້ນ.
Criticism - ມັນແມ່ນຫຍັງ?
ເລື້ອຍໆທ່ານສາມາດໄດ້ຍິນ - "ຂ້ອຍບໍ່ໄດ້ຮັບການວິພາກວິຈານໃນທີ່ຢູ່ຂອງຂ້ອຍ" ຫຼື "ຜູ້ສໍາຄັນນີ້ໄດ້ຍ້ອງຍໍຊົມເຊີຍເລື່ອງນີ້ດ້ວຍການອະນຸມັດ". ແລະປະໂຫຍກອື່ນໆຈໍານວນຫຼາຍທີ່ນັກວິຈານຄໍາມາຈາກພາສາກີກເກົ່າແກ່. Kritikos ຈາກກເຣັກຫມາຍຄວາມວ່າ "ສິນລະປະທີ່ຈະຕັດເອົາ". ຄວາມສໍາຄັນຄື:
- ການຕັດສິນກ່ຽວກັບຄວາມດີຂອງບາງສິ່ງບາງຢ່າງ.
- Censure, ຄົ້ນຫາຂໍ້ຜິດພາດ.
- ສິນລະປະຂອງການວິເຄາະແລະປະເມີນຜົນການເຮັດວຽກສິລະປະ.
ໃຜເປັນຜູ້ສໍາຄັນ?
ຜູ້ສໍາຄັນບໍ່ແມ່ນຜູ້ທີ່ພິພາກສາແລະປະເມີນຜົນ, ມັນຍັງເປັນຄວາມພິເສດ. ນັກວິຈານນັກວິຊາການວິເຄາະວຽກງານສິນລະປະ:
- ວັນນະຄະດີ
- ດົນຕີ
- theatrical
- ຖາປັດຕະຍະ
- cinematographic
ສໍາລັບລາວທີ່ຈະວິພາກວິຈານນີ້ມີນໍ້າຫນັກທຸກດ້ານ - ເພື່ອພິຈາລະນາວິທີການໂອນເອກະສານ, ເພື່ອປະເມີນລະດັບທີ່ຜູ້ຂຽນສາມາດບັນລຸເປົ້າຫມາຍຂອງຕົນໄດ້, ການວິພາກວິຈານທີ່ດີແມ່ນເລື່ອງທີ່ລາວແຍກແຍະ. ຜູ້ສໍາຄັນທາງວັດທະນະທໍາທີ່ມີຊື່ສຽງແມ່ນນັກປັດຍາ Friedrich Nietzsche. ລາວຂຽນບົດຂຽນທີ່ສໍາຄັນກ່ຽວກັບສາສະຫນາ, ສິນທໍາ, ສິນລະປະແລະວິທະຍາສາດ.
Criticism-Psychology
ການວິພາກວິຈານໃນຈິດວິທະຍາແມ່ນເລື່ອງທີ່ຫນ້າສົນໃຈຫຼາຍ. ຈິດວິທະຍາກວດເບິ່ງຜົນກະທົບທາງຈິດແລະຄວາມຮູ້ສຶກຂອງການສໍາຄັນ. ນັກຈິດຕະກອນມີຄວາມສົນໃຈໃນ:
- ຈຸດປະສົງທີ່ປະຊາຊົນມີຄວາມສໍາຄັນ.
- ມີອິດທິພົນຕໍ່ການວິພາກວິຈານໃນປະຊາຊົນ.
- ປະຊາຊົນມີແນວໃດປະຕິບັດກັບການສໍາຄັນແລະເຮັດແນວໃດພວກເຂົາເຈົ້າປະຕິບັດກັບມັນ.
- ຮູບແບບການວິພາກວິຈານ.
- Denial of criticism
ສໍາລັບ psychologists, ສໍາຄັນແມ່ນຮູບແບບຂອງການປົກປັກຮັກສາ ego ໄດ້. ພວກເຂົາພົບວ່າຄົນທີ່ມັກຈະປະເມີນຄົນອື່ນມັກຈະຖືກວິພາກວິຈານໃນເດັກນ້ອຍຂອງພວກເຂົາເມື່ອມັນເປັນອັນຕະລາຍຫຼາຍທີ່ສຸດ. ເດັກນ້ອຍທີ່ມີອາຍຸຕໍ່າກວ່າ 7 ປີໃນຄໍາວ່າ "ທ່ານເປັນເດັກທີ່ດີ, ແຕ່ນີ້ແມ່ນພຶດຕິກໍາທີ່ບໍ່ດີ" ເບິ່ງພາກທີສອງເທົ່ານັ້ນ. ສິ່ງທີ່ສໍາຄັນໃດກໍ່ຕາມ, ເຖິງແມ່ນວ່າມີຄວາມອ່ອນໂຍນກໍ່ຫມາຍຄວາມວ່າເດັກນ້ອຍທີ່ລາວບໍ່ດີແລະບໍ່ມີຄ່າຄວນ.
ການວິພາກວິຈານທີ່ດີຫລືບໍ່ດີ?
ການວິພາກວິຈານແມ່ນດີຖ້າທ່ານມີທັດສະນະໃນທາງບວກຕໍ່ມັນ. ນີ້ແມ່ນທັກສະຊີວິດທີ່ສໍາຄັນ. ບຸກຄົນທຸກຄົນຖືກວິພາກວິຈານແລະບາງຄັ້ງ - ເປັນມືອາຊີບ. ບາງຄັ້ງມັນຍາກທີ່ຈະຍອມຮັບ, ແຕ່ວ່າມັນທັງຫມົດແມ່ນຂຶ້ນກັບຕິກິຣິຍາ. ທ່ານສາມາດນໍາໃຊ້ວິຈານ:
- ໃນທາງບວກ, ເຊິ່ງເຮັດໃຫ້ການປັບປຸງ;
- ການລົບກວນ, ຊຶ່ງຫຼຸດຜ່ອນຄວາມນັບຖືຕົນເອງແລະເຮັດໃຫ້ຄວາມກົດດັນ, ຄວາມໃຈຮ້າຍຫຼືຮຸກຮານກໍ່ແມ່ນ.
ສິ່ງທີ່ມີການວິພາກວິຈານແມ່ນຫຍັງ?
ມີຄວາມສໍາຄັນຈໍານວນຫລາຍ. ພວກເຂົາແຕກຕ່າງກັນກ່ຽວກັບການນໍາໃຊ້, ວິທີທີ່ພວກເຂົາຖືກນໍາສະເຫນີແລະຮັບຮູ້ແລະເປົ້າຫມາຍທີ່ພວກເຂົາດໍາເນີນການ. ຄວາມສໍາຄັນເກີດຂື້ນ:
- ຄວາມງາມ ກ່ຽວກັບຄວາມງາມແລະຄວາມງາມ, ລົດຊາດແລະລົດຊາດທີ່ບໍ່ດີ, ແບບແລະເຮົາ, ຄວາມຮູ້ສຶກແລະຄຸນນະພາບຂອງວຽກງານ.
- Logical . ກ່ຽວກັບຄວາມຄິດ, ການໂຕ້ຖຽງ, ການປະຕິບັດຫຼືສະຖານະການທີ່ບໍ່ມີຄວາມຫມາຍທີ່ສົມເຫດສົມຜົນ.
- ຈິງ ກ່ຽວກັບການຂາດຫຼັກຖານພຽງພໍ.
- ທາງບວກ . ກ່ຽວກັບດ້ານບວກແຕ່ບໍ່ສົນໃຈ. ມັກຄົນເຫັນພຽງແຕ່ດ້ານລົບຂອງບາງສິ່ງບາງຢ່າງ, ດັ່ງນັ້ນມີຄວາມຈໍາເປັນທີ່ຈະເນັ້ນຫນັກໃນທາງບວກ. ປົກກະຕິແລ້ວທີ່ໃຊ້ສໍາລັບການປ້ອງກັນຕົນເອງແລະເຫດຜົນ.
- ລົບກວນ . ກ່ຽວກັບສິ່ງທີ່ຜິດແລະບໍ່ມີຄວາມຫມາຍ. ມັນສະແດງຄວາມບໍ່ພໍໃຈ, ບໍ່ເຫັນດີແລະເນັ້ນຫນັກເຖິງຄວາມຫຍຸ້ງຍາກ. ມັກຈະຖືກຕີຄວາມວ່າເປັນການໂຈມຕີ.
- ປະຕິບັດ . ກ່ຽວກັບຜົນກະທົບທີ່ເປັນປະໂຫຍດ.
- ທິດສະດີ . ກ່ຽວກັບຄວາມຫມາຍຂອງແນວຄິດທີ່ການປະຕິບັດແມ່ນອີງໃສ່.
ມີຫຼາຍວິທີການສໍາຄັນ: ມັນເປັນສ່ວນຫນຶ່ງຂອງພາກສະຫນາມປະຕິບັດທັງຫມົດຂອງຊີວິດຂອງມະນຸດ. ແຕ່ວ່າສອງປະເພດທີ່ມີຊື່ສຽງຫຼາຍທີ່ສຸດແມ່ນການສໍາຄັນທີ່ ສ້າງຂື້ນ ແລະທໍາລາຍ. ແທ້ຈິງແລ້ວ, ບໍ່ວ່າວິທີການຕ່າງໆຂອງການວິພາກວິຈານບໍ່ມີຢູ່, ພວກເຂົາທັງຫມົດສາມາດຖືກແບ່ງອອກເປັນສອງ "camps" ນີ້. ຄວາມແຕກຕ່າງກັນລະຫວ່າງການສໍາຄັນທີ່ສ້າງຂື້ນແລະຖືກທໍາລາຍຢູ່ໃນວິທີການຕັດສິນໃຈໄດ້ຖືກນໍາສະເຫນີ.
ການສໍາຄັນທີ່ສ້າງຂື້ນ
ຄວາມສໍາຄັນໃນການກໍ່ສ້າງແມ່ນຖືກກໍານົດເພື່ອກໍານົດຂໍ້ຜິດພາດແລະຊ່ວຍວ່າ, ບ່ອນໃດແລະວິທີການປັບປຸງ. ມັນຄວນຈະຖືວ່າເປັນຄໍາຕິຊົມທີ່ເປັນປະໂຫຍດ. ໃນເວລາທີ່ການວິພາກວິຈານກໍ່ສ້າງ, ມັນມັກຈະງ່າຍຕໍ່ການຍອມຮັບ, ເຖິງແມ່ນວ່າມັນເປັນການກະທໍາຜິດເລັກຫນ້ອຍ. ມັນເປັນສິ່ງສໍາຄັນທີ່ຈະຈໍາໄວ້ວ່າມັນສາມາດນໍາໃຊ້ເພື່ອປະໂຫຍດຂອງທ່ານ. ດັ່ງນັ້ນ, ປ່ອຍໃຫ້ການວິພາກວິຈານໃນຄໍາເວົ້າຂອງຜູ້ໃດຜູ້ນຶ່ງ, ມັນຄວນຈະພິຈາລະນາສິ່ງທີ່ຜົນປະໂຫຍດທີ່ມັນຈະນໍາມາສູ່. ກົດລະບຽບສໍາລັບຄວາມສໍາຄັນໃນການກໍ່ສ້າງ:
- ປະຕິບັດຕາມວິທີການຂອງ "sandwich": ເນັ້ນຫນັກໃສ່ຄວາມເຂັ້ມແຂງຄັ້ງທໍາອິດ, ຫຼັງຈາກນັ້ນ - ຂໍ້ບົກຜ່ອງ, ແລະໃນທີ່ສຸດ - ຜົນປະໂຫຍດອີກເທື່ອຫນຶ່ງແລະຜົນໄດ້ຮັບໃນທາງບວກທີ່ເປັນໄປໄດ້ຫຼັງຈາກການລົບລ້າງຂອງ cons.
- ສຸມໃສ່ສະຖານະການ, ບໍ່ແມ່ນ ບຸກຄົນຂອງບຸກຄົນ .
- ລະບຸຄໍາຕິຊົມ.
- ໃຫ້ຄໍາແນະນໍາກ່ຽວກັບວິທີເຮັດວຽກດີຂຶ້ນ.
- ຫຼີກເວັ້ນການ sarcasm.
ການວິພາກວິຈານການທໍາລາຍ
ການສໍາຄັນທີ່ທໍາລາຍຜົນກະທົບຕໍ່ຄວາມພາກພູມໃຈແລະຜົນກະທົບທາງລົບຕໍ່ຄວາມນັບຖືຕົນເອງ, ເຮັດໃຫ້ຄວາມຫມັ້ນໃຈ. ການສໍາຄັນທີ່ຖືກທໍາລາຍແມ່ນບາງຄັ້ງກໍແມ່ນການກະທໍາທີ່ບໍ່ມີຄວາມຄິດຂອງຄົນອື່ນ, ແຕ່ມັນຍັງສາມາດເປັນຄວາມຊົ່ວໂດຍເຈດຕະນາ, ແລະໃນບາງກໍລະນີທີ່ເຮັດໃຫ້ຄວາມໃຈຮ້າຍແລະການຮຸກຮານ. ປະເພດຂອງການສໍາຄັນທີ່ຖືກທໍາລາຍ:
- Bias ຜູ້ສໍາຄັນບໍ່ຍອມຮັບວ່າລາວສາມາດເຮັດຜິດພາດໄດ້.
- The Nebula ການປະເມີນຜົນແມ່ນບໍ່ມີຄວາມສະເພາະ.
- Inappropriate ການໂຕ້ຖຽງແມ່ນບໍ່ກ່ຽວຂ້ອງ.
- ບໍ່ນັບຖື . ສະແດງຄໍາຕັດສິນໃນລັກສະນະຫຍຸ້ງຍາກ.
- Hollowness ໂດຍບໍ່ມີຕົວຢ່າງແລະເຫດຜົນ.
- Plentitude ບໍ່ຍອມຮັບເອົາຈຸດທີ່ແຕກຕ່າງກັນຂອງການເບິ່ງ.
ວິທີການວິຈານຢ່າງຖືກຕ້ອງ?
ມີສອງປະເພດຂອງພຶດຕິກໍາທີ່ສໍາຄັນ:
- ບຸກຄົນທີ່ມີຈຸດປະສົງຊັ່ງນໍ້າຫນັກຂໍ້ດີແລະຂໍ້ເສຍ, ຫຼັງຈາກນັ້ນເຮັດໃຫ້ສະຫຼຸບ.
- ນັກວິຈານໃຫ້ຄໍາຕັດສິນໂດຍອີງໃສ່ອາລົມ.
ຫລັງຈາກນັ້ນກໍ່ແມ່ນກ່ຽວຂ້ອງກັບຄວາມໂຫດຮ້າຍ. ການວິພາກວິຈານໃນກໍລະນີນີ້ແມ່ນມາຈາກຄວາມຮູ້ສຶກທີ່ບໍ່ພໍໃຈແລະຄວາມພະຍາຍາມຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງເພື່ອຕ້ານກັບມັນ. ບຸກຄົນທີ່ມີຄວາມຄິດຄວາມຄິດກ່ຽວກັບ "ທາງດ້ານຈິດໃຈ" ພະຍາຍາມເພີ່ມຄວາມນັບຖືດ້ວຍຕົນເອງໂດຍປະຕິເສດຄ່າຂອງຄົນອື່ນ. ການສໍາຄັນດັ່ງກ່າວແມ່ນອີງໃສ່ຄວາມຫຍິ່ງແລະເປັນ "ນັກຄ່າ" ຂອງຄວາມສໍາພັນ.
ກົດລະບຽບທອງ, ທີ່ psychologists ແນະນໍາໃຫ້ຕິດຕາມ - "ເຄົາລົບບຸກຄົນ. ສຸມໃສ່ການສໍາຄັນກ່ຽວກັບພຶດຕິກໍາທີ່ຕ້ອງປ່ຽນແປງ - ກ່ຽວກັບສິ່ງທີ່ປະຊາຊົນເຮັດແລະເວົ້າແທ້ໆ . " ໃນກໍລະນີໃດກໍ່ຕາມ, ບໍ່ວ່າສິ່ງທີ່ສໍາຄັນແມ່ນຫຍັງ, ມັນຕ້ອງໄດ້ຮັບການຈົດຈໍາວ່າມັນຈະເປັນປະໂຫຍດທີ່ສຸດຖ້າທ່ານຈື່:
- ການວິຈານແມ່ນຮູບແບບຂອງການສື່ສານ. ຍອມຮັບການວິພາກວິຈານ, ທ່ານໄດ້ຮັບການຕອບສະຫນອງ, ແລະມັນມີໂອກາດທີ່ຈະປັບປຸງໃຫ້ດີຂຶ້ນ.
- ຄວາມຄິດເຫັນຊ່ວຍໃຫ້ທ່ານກາຍເປັນທີ່ດີກວ່າ. ຖ້າທ່ານຄິດວ່າທ່ານຖືກຕ້ອງ, ໂດຍບໍ່ໄດ້ຮັບຄໍາຄິດເຫັນຈາກໃຜກໍ່ຕາມ, ທ່ານຮູ້ໄດ້ແນວໃດວ່າມັນແມ່ນແທ້ບໍ?
- ການສໍາຄັນທີ່ຖືກຕ້ອງເຮັດໃຫ້ປະໂຫຍດ. ໂດຍສະເພາະແມ່ນມັນກ່ຽວຂ້ອງກັບວິຊາຊີບ, ຖ້າລູກຄ້າສາມາດບອກໄດ້ວ່າຜະລິດຕະພັນຫຼືບໍລິການເຫມາະສົມທີ່ລາວຕ້ອງການ.
- ມັນເປັນສິ່ງຈໍາເປັນທີ່ຈະຕອບສະຫນອງຕໍ່ຄວາມສໍາຄັນຢ່າງຖືກຕ້ອງ - ພາສາແມ່ນສິ່ງສໍາຄັນຫຼາຍ. ມັນດີກ່ວາທີ່ຈະໂຕ້ຖຽງ.
- ບໍ່ໄດ້ຮັບການວິພາກວິຈານ, ເຖິງແມ່ນວ່າບໍ່ຍຸດຕິທໍາທີ່ສຸດ, ໃກ້ຊິດກັບຫົວໃຈ.