ຖ້າທ່ານຕັດສິນໃຈເລີ່ມຕົ້ນທຸລະກິດກັບບໍລິສັດເຄື່ອງສໍາອາງທີ່ມີຊື່ສຽງນີ້, ທ່ານຈໍາເປັນຕ້ອງຮຽນຮູ້ວິທີທີ່ຈະກາຍເປັນຕົວແທນຂອງ Avon ໃນ ອິນເຕີເນັດ .
ໃນມື້ນີ້ບໍລິສັດໄດ້ຂະຫຍາຍຂອບເຂດຂອງການຮ່ວມມື, ໃຫ້ໂອກາດທີ່ຈະເຮັດວຽກໃນ "ເວບໄຊທ໌ໂລກ". ນອກນັ້ນ, ນີ້ຍັງບໍ່ພຽງແຕ່ຊ່ວຍເພີ່ມຈໍານວນພະນັກງານແລະລູກຄ້າທີ່ພໍໃຈ, ແຕ່ຍັງໃຫ້ສະຖານທີ່ສໍາລັບແມ່ໃນລະບຽບການ, ນັກສຶກສາ, ບໍານານ, ຜູ້ທີ່ສູນເສຍວຽກເຮັດງານທໍາໃນທຸລະກິດແລະສະຖາບັນເຊັ່ນດຽວກັນກັບຄົນພິການ.
ຂໍ້ກໍານົດສໍາລັບຜູ້ສະຫມັກ
Avon ໃຫ້ຄໍາອະທິບາຍກ່ຽວກັບວິທີທີ່ຈະກາຍເປັນຜູ້ຕາງຫນ້າຂອງຕົນແລະເງື່ອນໄຂແລະເງື່ອນໄຂທີ່ກໍານົດໄວ້ໃນແຕ່ລະພະນັກງານໃນອະນາຄົດຕ້ອງປະຕິບັດ:
- ເພື່ອຜ່ານການຈົດທະບຽນຟຣີງ່າຍໆ, ໃຫ້ຕື່ມແບບສອບຖາມແລະໃຫ້ຂໍ້ມູນທີ່ເປັນຄວາມຈິງກ່ຽວກັບຂໍ້ມູນສ່ວນບຸກຄົນ. ພວກເຂົາຕ້ອງສອດຄ້ອງກັບສິ່ງທີ່ຂຽນໃນຫນັງສືເດີນທາງ; ຖ້າບໍ່ດັ່ງນັ້ນ, ບໍ່ມີການຮັບປະກັນວ່າພະນັກງານໃຫມ່ຂອງບໍລິສັດຈະໄດ້ຮັບຄ່າຈ້າງສໍາລັບວຽກງານຂອງຕົນ;
- ນອກຈາກນັ້ນ, ເພື່ອກາຍເປັນຜູ້ຕາງຫນ້າຕົວແທນຂອງ Avon, ທ່ານຈໍາເປັນຕ້ອງມີເບີໂທລະສັບຂອງທ່ານສໍາລັບການສື່ສານແລະທາງອີເມວທີ່ຂໍ້ມູນທີ່ກ່ຽວຂ້ອງຈະຖືກສົ່ງໄປ;
- ເນື່ອງຈາກບໍລິສັດດໍາເນີນການຕາມກົດຫມາຍລັດເຊຍ, ກິດຈະກໍາທີ່ມີຂໍ້ຈໍາກັດອາຍຸ (ຂອບເຂດຕ່ໍາ). ດັ່ງນັ້ນ, ການຕອບຄໍາຖາມ, ສໍາລັບເວລາຫຼາຍປີທີ່ທ່ານສາມາດກາຍເປັນຜູ້ຕາງຫນ້າຂອງ Avon ໄດ້, ມັນຄວນຈະພິຈາລະນາວ່າສິດທິນີ້ຖືກມອບໃຫ້ແກ່ພົນລະເມືອງທີ່ມີຫນັງສືຜ່ານແດນ. ເຖິງຢ່າງໃດກໍ່ຕາມ, ຖ້າຜູ້ສະຫມັກຕ້ອງການອາຍຸ 14 ເຖິງ 16 ປີ, ຊຸດເອກະສານທີ່ຕ້ອງໄດ້ຮັບການຕົກລົງກັບຂໍ້ຕົກລົງກ່ຽວກັບວຽກງານຂອງລູກຂອງເຂົາເຈົ້າໂດຍມີບັນທຶກວ່າພວກເຂົາຮູ້ວ່າ ເງິນ ຈະຕ້ອງມີການຊື້ສິນຄ້າ.
ແບບສອບຖາມສໍາເລັດແລ້ວຖືກສົ່ງໂດຍຜູ້ປະສານງານກັບບໍລິສັດແລະຫຼັງຈາກການພິຈາລະນາແລະອະນຸມັດແລ້ວ, ອີເມວຢືນຢັນແລະຈໍານວນທີ່ໄດ້ມອບໃຫ້ຕົວແທນໃຫມ່ຂອງບໍລິສັດ.
ຂໍ້ດີຂອງການເຮັດວຽກໃນບໍລິສັດ
ເຮັດວຽກໃນບໍລິສັດໃຫ້ຈໍານວນສິດທິພິເສດ:
- "Avon", ທັນທີທີ່ທ່ານໄດ້ຕັດສິນໃຈທີ່ຈະກາຍເປັນຜູ້ຕາງຫນ້າຂອງບໍລິສັດ, ໃຫ້ທ່ານມີຂອງຂວັນ: ໃນການຊື້ຄັ້ງທໍາອິດທ່ານໄດ້ຮັບສ່ວນຫຼຸດ 31% ຂອງຈໍານວນເງິນທັງຫມົດ, ແລະໃນອະນາຄົດການຫຼຸດຜ່ອນເຫຼົ່ານີ້ຈະຂະຫຍາຍຕົວ;
- ການເຮັດວຽກທີ່ມີຄວາມຮັບຜິດຊອບແລະ conscientious ຂອງພະນັກງານຂອງບໍລິສັດໄດ້ຮັບການສະຫນັບສະຫນູນໂດຍການປະກັນໄພແລະລາງວັນເພີ່ມເຕີມ;
- ຜູ້ຕາງຫນ້າຂອງບໍລິສັດມີໂອກາດທີ່ຈະສັ່ງຊື້ຜ່ານທາງອິນເຕີເນັດ, ເຊິ່ງອະນຸຍາດໃຫ້ສ້າງສະພາບທີ່ສະດວກສະບາຍສໍາລັບກິດຈະກໍາ.
ນອກຈາກນັ້ນ, ບໍລິສັດຮັບປະກັນການຈ່າຍເງິນທັນທີ, ອີງຕາມຜົນຂອງການເຮັດວຽກຂອງພະນັກງານ.
ຫຼັງຈາກການເຊັນສັນຍາ, ຜູ້ຕາງຫນ້າໃຫມ່ຂອງບໍລິສັດໄດ້ຮັບຄໍາແນະນໍາສ່ວນບຸກຄົນທີ່ໃຫ້ການຊ່ວຍເຫລືອຢ່າງກວ້າງຂວາງແກ່ພະນັກງານໃຫມ່:
- ຈັດຕັ້ງການເຮັດວຽກຂອງຜູ້ເລີ່ມຕົ້ນໃນວິທີການທີ່ຈະເຂົ້າຮ່ວມການຝຶກອົບຮົມອອນໄລນ໌, ການຢ້ຽມຢາມ webinars, ກອງປະຊຸມ, ກອງປະຊຸມອອນໄລນ໌, ແລະອື່ນໆ;
- ດໍາເນີນການປຶກສາຫາລືແຕ່ລະຄົນ, ສ້າງເງື່ອນໄຂການສື່ສານຂອງພະນັກງານໃຫມ່ກັບຕົວແທນອື່ນຂອງບໍລິສັດ;
- ຜູ້ໃຫ້ຄໍາແນະນໍາແມ່ນມີຄວາມສົນໃຈໃນການເຮັດວຽກແລະການຂະຫຍາຍຕົວແລະກິດຈະກໍາຂອງຜູ້ເລີ່ມຕົ້ນ, ດັ່ງນັ້ນລາວສະຫນອງການສະຫນັບສະຫນູນທີ່ສົມບູນແບບເພື່ອຊ່ວຍໃນການສ້າງທີມງານຂອງພະນັກງານໃຫມ່ຂອງລາວ.
ບໍ່ແມ່ນທຸກຄົນທີ່ຮ່ວມມືກັບ Avon ແມ່ນພະນັກງານຂອງຕົນ, ພວກເຂົາເຈົ້າເກັບກໍາທີມງານຂອງພວກເຂົາແລະສ້າງທຸລະກິດ. ປະຊາຊົນຈໍານວນຫຼາຍຖາມວ່າມັນເປັນໄປໄດ້ທີ່ຈະກາຍເປັນຜູ້ຕາງຫນ້າຕົວແທນ Avon ສໍາລັບຕົວເອງ. ດັ່ງນັ້ນ, ພວກເຂົາຢາກຜະລິດຕະພັນເຄື່ອງສໍາອາງ, ພວກເຂົາພ້ອມທີ່ຈະໃຊ້ມັນດ້ວຍຄວາມສຸກ, ແຕ່ນີ້ຍັງຈໍາກັດການພົວພັນຂອງພວກເຂົາກັບບໍລິສັດ.
ບໍ່ມີອຸປະສັກຕໍ່ການພົວພັນດັ່ງກ່າວ. ໂດຍການເຊັນສັນຍາໃນກໍລະນີນີ້ບໍລິສັດໄດ້ຮັບລູກຄ້າທີ່ພໍໃຈແລະຜູ້ທີ່ລົງນາມໃນສັນຍາໄດ້ຮັບສ່ວນລົດສໍາລັບການຊື້ສິນຄ້າ. ເພື່ອຂະຫຍາຍການພົວພັນກັບບໍລິສັດໃນອະນາຄົດຫຼືບໍ່ຈະຖືກຕັດສິນໃຈໂດຍທຸກຄົນຢ່າງດຽວກັນ.