ໃນຈິດໃຈທາງທະຫານ, ວິນຍານສູ້ກັນມີບົດບາດສໍາຄັນຫຼາຍ. ພຣະອົງໄດ້ຖືກສ້າງຕັ້ງຂຶ້ນໃນແຕ່ລະຄົນສໍາລັບທັດສະນະຄະຕິທີ່ມີຄຸນນະພາບກັບຜົນໄດ້ຮັບ. ຫລາຍປະເທດໃນພາກຕາເວັນອອກປະຕິບັດການເພີ່ມຂຶ້ນຂອງຕົນບົນພື້ນຖານບັງຄັບໃຊ້ແລະນີ້ມີຜົນກະທົບທີ່ສັງເກດເຫັນກ່ຽວກັບຜົນຂອງການປະທ້ວງ.
ຈິດໃຈແມ່ນຫຍັງ?
ມັນເຊື່ອວ່າຈິດໃຈຕໍ່ສູ້ແມ່ນແນວຄິດພື້ນຖານທີ່ເປັນການຝຶກອົບຮົມດ້ານຈິດໃຈແລະທາງດ້ານຮ່າງກາຍຂອງຜູ້ປະຕິບັດງານ, ລວມທັງຄວາມທຸກຍາກແລະຄວາມລໍາບາກໃນໄລຍະເວລາຂອງການບໍລິການ. ວິທີການດັ່ງຕໍ່ໄປນີ້ຖືກນໍາໃຊ້ເພື່ອບັນລຸເປົ້າຫມາຍ:
- ກິດຈະກໍາທາງດ້ານຮ່າງກາຍ;
- ເພີ່ມຄວາມອົດທົນແລະຄວາມກ້າຫານ;
- ການສືບສວນຂອງວິທະຍາສາດວິໄນ;
- ການຝຶກອົບຮົມທີມງານແລະການເຊື່ອມໂຍງ.
ຖ້າຫາກວ່າສົມບັດໃນຫນ່ວຍທະຫານຖືກລົງ, ຫຼັງຈາກນັ້ນບັນຫານີ້ຈະມີຜົນຕໍ່ລະດັບສູງສຸດ. ແນວຄຶດຄືແນວທີ່ຖືກຕ້ອງເຮັດໃຫ້ທ່ານມີຄວາມເຂັ້ມແຂງທີ່ຈະກ້າວເດີນໄປແລະບໍ່ໃຫ້ຄວາມຫວັງ, ໃນຂະນະທີ່ຕາມເປົ້າຫມາຍສ່ວນຕົວຂອງທ່ານ. psyche ສ້າງຕັ້ງຂຶ້ນຢ່າງຖືກຕ້ອງຊ່ວຍໃນການຈັດຕັ້ງຕົວທ່ານເອງແລະທີມງານ, ເຮັດແນວໃດດໍາເນີນການປະຕິບັດຄັ້ງທໍາອິດແລະການພັດທະນາຍຸດທະສາດ, ແຕ່ຜົນຂອງ confrontation ຈະຂຶ້ນກັບຄວາມສາມາດ.
ບັນຫາຂອງສິນລະທໍາ
ການສະຫນັບສະຫນູນທີ່ສົມເຫດສົມຜົນຂອງກົດຫມາຍມີຜົນກະທົບບໍ່ພຽງແຕ່ຢູ່ໃນສະພາບການທາງທະຫານ. ປະຊາຊົນທີ່ເຂັ້ມແຂງທາງດ້ານຮ່າງກາຍພັດທະນາທີ່ດີກວ່າໃນການເຮັດວຽກຂອງເຂົາເຈົ້າ, ການ ພົວພັນຄອບຄົວ ພັດທະນາດີແລະໂດຍທົ່ວໄປ, ການປະຕິບັດຂອງເຂົາເຈົ້າໃນສັງຄົມແມ່ນດີເລີດ. ຖ້າຫາກວ່າຈິດໃຈຕໍ່ສູ້ຂອງບຸກຄົນທີ່ບໍ່ມີຄວາມຫມັ້ນຄົງແລະມີບັນຫາກັບມັນ, ຜົນໄດ້ຮັບສາມາດ:
- closness
- ຄວາມໂດດດ່ຽວ
- pessimism
- ຄວາມບໍ່ແນ່ນອນໃນອະນາຄົດ.
ວິທີການເພີ່ມຈິດສໍານຶກ?
ມັນຄວນຈະເປັນການລະນຶກເຖິງວ່າສິນທໍາຂອງຊີວິດມີຊັບສົມບັດຂອງການລົ້ມລົງຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງ. ນີ້ແມ່ນຜົນກະທົບຕໍ່ຫຼາຍໆປັດໃຈເຊັ່ນ:
- ທີ່ຢູ່ອາໄສ
- ເຮັດວຽກ
- ຄວາມສໍາພັນໃນຄອບຄົວ;
- ບັນຫາກັບຫມູ່ເພື່ອນ;
- ບັນຫາກ່ຽວກັບສຸຂະພາບ.
ຮູ້ຈັກວິທີການຍົກສູງຄຸນນະພາບ, ບຸກຄົນທີ່ສາມາດຄວບຄຸມສະຖານະການຂອງຕົນເອງ. ສິ່ງທໍາອິດທີ່ຕ້ອງເຮັດຄືການກໍານົດສາເຫດທີ່ຜົນກະທົບຕໍ່ສະພາບພາຍໃນ. ໂດຍປົກກະຕິ, ເຫດການນີ້, ເຊິ່ງເກີດຂຶ້ນບໍ່ດົນມານີ້, ແຕ່ jammed ຕົນເອງຄວາມສົນໃຈທັງຫມົດຂອງ opponent ໄດ້. ຜູ້ຊ່ຽວຊານແນະນໍາໃຫ້ກັບຄືນຫາບັນຫາແລະເມື່ອອີກເທື່ອຫນຶ່ງພະຍາຍາມທີ່ຈະກໍາຈັດສິນຄ້າໄດ້, ຈົນກວ່າມັນຍັງບໍ່ທັນຟື້ນຟູຢ່າງເຕັມສ່ວນ.
ເຮັດແນວໃດເພື່ອຍົກສູງຄຸນສົມບັດຂອງພະນັກງານ?
ນາຍຈ້າງຈໍານວນຫຼາຍໄດ້ປະເຊີນກັບບັນຫາການສ້າງຈິດສໍານຶກໃນບັນດາພະນັກງານຂອງເຂົາເຈົ້າ. ເລື້ອຍໆ, ບັນຫາເຫຼົ່ານີ້ເກີດຂື້ນຫຼັງຈາກວັນພັກຜ່ອນຍາວ, ທຸລະກໍາທີ່ບໍ່ປະສົບຜົນສໍາເລັດຫຼືຄວາມລ່າຊ້າຂອງຄ່າຈ້າງ. ສິ່ງທີ່ສໍາຄັນໃນບັນຫານີ້ແມ່ນເຫດຜົນທີ່ທຸກໆນາຍຈ້າງຄວນໃຫ້.
- ລາງວັນວັດສະດຸສໍາລັບວຽກທີ່ເຮັດໄດ້ດີ.
- ການສະຫນອງວັນພັກຜ່ອນໃນເວລາເຮັດວຽກໃນການເຮັດວຽກລ່ວງເວລາ.
- ການສົ່ງເສີມພະນັກງານທີ່ມີຜົນສໍາເລັດ.
ສິ່ງທີ່ສໍາຄັນແມ່ນການປັບປຸງກົດລະບຽບດັ່ງນັ້ນຜົນງານທີ່ເຮັດໃຫ້ຜົນໄດ້ຮັບລວມ. ຖ້າຫາກວ່າມີພຽງຫນຶ່ງຄົນໃນຫນຶ່ງຮ້ອຍຄົນເຮັດວຽກດີ, ຫຼັງຈາກນັ້ນບໍ່ວ່າເຈົ້າຈະຈ່າຍເງິນໃຫ້ເຂົາຫຼາຍເທົ່າໃດ, ຈະບໍ່ມີການປ່ຽນແປງໃນທຸລະກິດ. ທ່ານສາມາດບັນລຸວິທີການທົ່ວໄປທີ່ມີການປະຊຸມຮ່ວມກັນເລື້ອຍໆແລະການສົນທະນາກ່ຽວກັບບັນຫາຕ່າງໆກັບພະນັກງານແຕ່ລະຄົນ, ລວມທັງລາວໃນການເຮັດວຽກແລະປັບປຸງຜົນໄດ້ຮັບ. ເວລາຈະສະແດງຕົວເອງໃນສອງສາມມື້ແລະປະສິດທິພາບຂອງວຽກຈະເພີ່ມຂຶ້ນ.
ວິທີການສ້າງຄວາມເຂັ້ມແຂງໃຫ້ສົມບັດສິນທໍາ?
ນັກຈິດຕະສາດແບ່ງປັນຄວາມເຂັ້ມແຂງຂອງຈິດໃຈຕໍ່ສູ້ໃນສາມຂັ້ນຕອນຕົ້ນຕໍ, ຫຼັງຈາກນັ້ນມັນກໍ່ເປັນໄປບໍ່ໄດ້ທີ່ຈະທໍາລາຍບຸກຄົນ. ສິ່ງທີ່ສໍາຄັນແມ່ນປະຕິບັດຕາມຄໍາແນະນໍາແລະບໍ່ອອກຈາກ ເປົ້າຫມາຍທີ່ກໍານົດ .
- ກໍາຈັດຄວາມຢ້ານກົວຂອງທ່ານທັງພາຍໃນແລະພາຍນອກ. ພວກເຂົາເຈົ້າວາງແຜນຢູ່ໃນຫົວຂອງຫຼາຍໆສະຖານະການທີ່ບໍ່ມີຈຸດມຸ້ງຫມາຍທີ່ຈະເກີດຂຶ້ນ, ແຕ່ຄວາມຢ້ານກົວຄົງເຮັດໃຫ້ຕົນເອງນັບຖືຕົນເອງ.
- ຢຸດຄວາມຮູ້ສຶກຂໍອະໄພສໍາລັບຕົວທ່ານເອງ. ປະສົບການຄົງທີ່ກ່ຽວກັບການພົວພັນກັບຄວາມບໍ່ພໍໃຈຂອງເຂົາເຈົ້າກໍ່ສາມາດແຜ່ລາມໄປສູ່ອະນາຄົດປົກກະຕິ.
- ປ່ອຍໃຫ້ຫມົດໄປແລະລືມເຫດການທີ່ບໍ່ດີຂອງຊີວິດທີ່ຜ່ານມາ. ຄວາມເຈັບປວດຢ່າງຫນັກຕໍ່ຕົວເອງແລະສິ່ງແວດລ້ອມຈະຖືກດຶງກັບຄືນ, ປິດທາງໄປສູ່ອະນາຄົດດີ.